日本人材ニュースの「サービスガイド100選」に選出されました

日本人材ニュース社が発行する「人材コンサルティング会社＆サービスガイド100選」にて、コンサルティング業界に特化した人材サービス会社として、当社が紹介されました。

▶ 掲載記事： https://jinzainews.net/jinzaiguide/lineaconsulting/

■概要
1989年に創刊された人事専門誌「日本人材ニュース」は、企業人事と人材コンサルティング会社への取材で蓄積されてきた知識を活かして、経営者や人事担当者のための「人材コンサルティング会社＆サービスガイド100選」を毎年発行しています。
以下の選定基準により、人材採用を十分にサポートできる「コンサルティング」と称するにふさわしい会社やサービスを人事関係者から推薦を受けて選定しています。
①健全なコンサルティング方針
②高いコンサルティング能力
③コンプライアンスの順守

▶ 人材コンサルティング会社＆サービスガイド100選 ： https://jinzainews.net/jinjiguide/

■日本人材ニュース編集部からの評価
リネアコンサルティングは、コンサルティング業界出身の少数精鋭のコンサルタントがそろい、業界事情を知り尽くしている。候補者に対する情報提供や丁寧なカウンセリングで信頼を得て、候補者からの紹介やクチコミによって築いている人材ネットワークが強み。
このネットワークから成長を目指す企業が必要とする人材を探し出して紹介できるため、求職者ではなく潜在層の候補者にアプローチしたい企業にとって契約しておきたい人材紹介会社の一つだ。

▶ ガイドブック（電子版）はこちら： https://my.ebook5.net/jinzainews/jinzaiguide/

リネアコンサルティング株式会社 代表取締役社長 大森 崇
1998年にリクルートグループ入社後、ベリングポイント（現PwCコンサルティング）にて、採用責任者として年間250名以上のコンサルタント採用や研修を担当。2008年にリネアコンサルティングを設立し、代表取締役社長に就任。今まで1万人以上の転職支援や、企業の採用支援RPOに関わる。企業の採用・経営支援に従事する傍ら、Gallup認定ストレングスコーチとしても活動。ビズリーチ「日本ヘッドハンター大賞」コンサル部門MVP、日経HRエージェントアワードMVPなど受賞歴多数。YouTube「コンサルキャリアch」運営。